我旗召開深化“放管服”改革優化營商環境工作部署會議

  8月23日,為貫徹落實全市深化“放管服”改革優化營商環境工作會議精神,推動全旗行政審批制度改革、商事制度改革、監管體制改革,進一步提升基礎設施條件和公共服務水平,我旗召開全旗推動深化“放管服”改革、優化營商環境會議,就下一步我旗如何開展此項工作,強調了四點意見。
  一是必須在思想上見效果。這項改革已經到了不得不改的階段,在全市“放管服”改革、優化營商環境工作會議上,孟市長明確強調,要按照“國內先進、區內領先”的總體目標,徹底扭轉全市營商環境服務水平低下的被動局面,對力度大、效果明顯的要大張旗鼓地通報表揚,對工作不力、進展緩慢的要點名道姓地通報批評,對消極應付、頂著不干的要真刀真槍地掛牌督辦,確保各項部署要求全部落到實處、取得實效。根據會議精神,我旗迅速成立了以房旗長為組長的領導小組,并召開了全旗高質量發展會議。各有關部門單位要提高認識,切實將這項工作作為“一把手”工程,擺上重要議事日程,成立專門班子,親自研究部署、親自推動落實,確保各項工作順利推進。結合《關于深化放管服改革優化營商環境的實施方案》和各自工作實際,建立健全相關的領導機制和工作機制,拿出實招、硬招、真招,把這項工作落到實處。
  二是必須在行動上見真章。“放管服”改革共涉及9方面32項,重點針對行政審批、注冊登記、數據共享、平臺建設、便民服務等制約營商環境的多方面具體問題,《實施意見》中分別提出了切實可行的整改措施和實施意見,同時明確了牽頭領導、牽頭部門、責任部門和完成時限。會后,各單位指定專人專班迅速按照分工開展工作,并將指定人員姓名、職務、聯系方式報旗政府辦公室802室。這里重點強調一下,此項工作涉及的事項繁雜,各單位要丟掉“官本位”思想,把權力放出來,部門之間要打破條條框框思想,把審批的核心要件、關鍵環節真正放到位、放出成效。按照牽頭部門職責,在9月中旬拿出初步實施意見,確保我們的改革工作在行動上見真章。
  三是必須在組織實施上聽從指揮。為了落實改革任務,我們按照市里要求,專門從相關單位抽調了8人,這些人員必須與原單位脫鉤,直至此項工作結束。各單位也要在人員調配上予以支持配合,并在今后的工作中嚴格按照領導小組辦公室的要求開展各項工作,該報材料的報材料,該落實措施的落實措施,堅決不推不拖,推諉扯皮。如果出現此類情況,旗委、政府督查要予以點名通報,并在年度績效考核中扣分。
  四是必須在落實具體上不折不扣。各單位根據工作實際,按照今天會議要求盡快開展工作,遇到與上級政策不相符的要與上級部門溝通協調,明確地方行政裁量權。要根據市深化“放管服”改革優化營商環境工作領導小組《關于調整完善公布八張清單的通知》有關要求,立即組織專人進行調整完善,權責清單、行政審批中介服務事項清單、隨機抽查事項清單由編辦負責;公共服務事項清單由審批局負責;行政審批中介服務收費事項清單、涉企經營服務性收費項目清單由發改局負責;行政事業性收費目錄清單由財政局負責;行政審批證明事項清單由法制辦負責。八項清單從市里到旗縣都是以一貫制的,牽頭單位與市直部門一一對應,遇有問題要及時與上級部門和領導小組對接聯系,確保工作保質保量完成。

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